1. Beyond theory :changing organizations through participation
پدیدآورنده : ]edited by[ Stephen Toulmin, Bjorn Gustavsen
کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز المعلومات (خراسان رضوی)
موضوع : ، Organizational change,، Action research,Employee participation ، Management
رده :
HD
58
.
8
.
B496
1996


2. Dialogue and development
پدیدآورنده : / Bjorn Gustavsen
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع : Action research--Sweden,Organizational change--Sweden,Management--Sweden--Employee participation,Work environment--Sweden,Communication in organizations--Sweden
رده :
HF
,
5549
.
2
,.
S34
,
G87
,
1992

